В СЗФО вырос спрос на работников ЖКХ

В СЗФО в одном из специализированных интернет-сервисов открыто 1200 вакансий в сфере жилищно-коммунального хозяйства ЖКХ).

За год у работодателей СЗФО достаточно сильно вырос спрос на ЖКХ-специалистов: +65% новых вакансий по сравнению с осенью 2021 года.

В Калининградской области рост спроса на дворников, трактористов, машинистов уборочной техники, инженеров по ремонту оборудования, разнорабочих-коммунальщиков, операторов диспетчерской службы за год составляет +24%.

Наибольший спрос на новых сотрудников испытывают работодатели из сферы благоустройства и уборки территорий и зданий – они разместили 44% вакансий этой осенью. На втором месте числу новых вакансий и спросу на работников — компании, занимающиеся обслуживанием канализации и водоснабжением. На третьем — работодатели из сферы монтажа, сервиса и ремонта слаботочных сетей и энергоснабжения. По 10% вакансий разместили этой осенью компании из сферы лифтового хозяйства и обслуживания вентиляционных систем. Компании, занимающиеся вывозом и утилизацией бытовых отходов, опубликовали 8% вакансий, прокомментировали в Калининграде сегодня, 6 октября 2022 года, собкору Вестника СЗФО в компании HeadHunter, проведшей исследование.

Изменились и зарплаты в вакансиях ЖКХ-сферы. Так, зарплаты дворников в Калининградской области, в среднем, за год выросли с 16 000₽ до 23 000₽. В других регионах СЗФО зарплаты дворников и уборщиков за год тоже стали больше: с 32 000₽ до 37 000₽.

Работодатели из ЖКХ-сферы достаточно сильно повысили зарплату в вакансиях для инженеров. В целом по СЗФО зарплаты инженеров в сфере ЖКХ выросли на с 57 000₽ до 70 000₽. Зарплата в вакансиях машинистов уборочной техники в целом на Северо-Западе выросла с 36 000₽ до 38 000. Максимальная зарплата, которую предлагают машинисту автомобильного крана жилищно-коммунальной службы в Калининградской области ныне достигает 30 000₽.

Разнорабочие в коммунальном хозяйстве также могли почувствовать повышение зарплат. В регионах СЗФО разнорабочие в ЖКХ-отрасли могут теперь заработать до 45 000₽, осенью прошлого года их зарплата была ниже – 40 000₽. Зафиксирован прирост в зарплатах диспетчеров в ЖКХ-сфере: в целом по СЗФО зарплаты выросли с 30 000₽ до 33 000₽.