Connect with us

СЗФО

Доверяют и не проверяют: соискатели работы в СЗФО хотят, чтобы надежность работодателя выяснили за них

В СЗФО 69% опрошенных за последние полгода не проверяли потенциального работодателя на благонадежность.

imageНаиболее распространенными способами проверки оказались поиск отзывов в интернете и соцсетях, а также проверки длительности существования компании. Подавляющее большинство жителей страны хотели бы, чтобы сервисы по поиску работы сами верифицировали благонадёжных работодателей.

Большая часть россиян за последние полгода не проверяла потенциального работодателя на благонадежность (т.е. не выясняли, что компания не банкрот, действительно существует и добросовестно платит налоги).

Мужчины склонны проверять работодателя чуть чаще (34% опрошенных), в то время как среди женщин таких оказалось 30%. Более осторожными также оказались жители малых городов и москвичи — по 34% опрошенных интересовались надёжностью потенциального работодателя за последние полгода, прокомментировали в Калининграде сегодня, 31 августа 2021 года, собкору Вестника СЗФО в интернет-сервисе «Авито Работа».

Для поиска информации о работодателе чаще всего кандидаты в СЗФО используют отзывы бывших сотрудников в Интернете и социальных сетях (63%). Также 55% проверяют, как долго существует компания. 34% общаются с сотрудниками компании лично или через знакомых, а 37% проверяют «черные списки». Читают публикации в СМИ 33% опрошенных, реже всего проверяют по налоговой и судебной историям (30% и 26% соответственно).

О самостоятельной проверке благонадежности работодателя с помощью открытых источников в Интернете знает только 53% опрошенных в СЗФО. Осведомленных об этом среди россиян оказалось больше среди мужчин (51%). Также об этом больше других знают жители Северо-Западного федерального округа (53%). Меньше о самостоятельной проверке слышали женщины, молодежь и жители городов-миллионников.

Подавляющее большинство россиян в СЗФО (92%) хотели бы, чтобы сервисы по поиску работы бесплатно проверяли благонадёжность работодателя и отмечали такие компании особым символом.

При этом самостоятельные проверки помогли части опрошенных избежать трудоустройства на неподходящем месте. 22% опрошенных в СЗФО не стали менять работу после проверки, а 25% продолжили поиск и не стали устраиваться в компанию.

Кликнуть для комментирования

Оставить реплику

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

59 − 57 =

Лента новостей

Петербург8 часов назад

«Не можем такого факта подтвердить»: в Горизбиркоме Санкт-Петербурга прокомментировали сообщения о недопуске на участки журналистов оппозиционных СМИ

В Санкт-Петербурге сегодня, 17 сентября, в первый день голосования, сразу несколько оппозиционных средств массовой информации сообщили о якобы имевшем место недопуске на избирательные участки Пушкинского...

Петербург10 часов назад

Полиция увела с участка петербуржца, который пытался бросить в урну восемь бюллетене

В Санкт-Петербурге сегодня, 17 сентября, полиция увела с участка № 1615 молодого человека, который пытался бросить в урну для голосования сразу 8 бюллетеней — вместо положенных...

Здоровье10 часов назад

В поликлиническое звено Пионерского поступило новое оборудование

В Калининградской области в поликлиническое звено Пионерского поступило новое оборудование. Медицинская техника различного назначения поставлена по программе модернизации первичного звена. Медучреждение получило широкий...

Власть10 часов назад

Смольный может использовать систему трехдневного голосования для махинаций на выборах

Система трехдневного голосования в России, установленная ЦИК, может использоваться в Петербурге для влияния на результаты выборов через различные махинации. В связи с этим на некоторых избирательных...

Advertisement

Рейтинг@Mail.ru